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江苏省武进职业教育中心校工会2019年工作要点


锐意进取、埋头苦干  奋力谱写改革发展新篇章

--江苏省武进职业教育中心校工会2019年工作要点

    2019年是新中国成立70周年,是全面建成小康社会的关键之年,是各级工会以习近平新时代中国特色社会主义思想特别是关于工人阶级和工会工作的重要论述为指引、落实好中国工会十七大和市第十四次工代会确立的各项目标任务的重要一年。新时代赋予全新的历史方位和历史使命,工会面临着新的时代背景和发展形势,需要我们准确把握、勇于担当、积极应对。校工会要切实把握好传承光荣的新使命、走在前列的新使命、开创未来的新使命,切实把握好时代的新要求、改革的新要求、开放的新要求,切实把握好经济形势的新变化、就业形态的新变化、劳动关系矛盾的新变化,充满激情、富于创造、敢于担当,着力构建联系广泛、服务教职工的工会工作体系,努力使校工会工作继续走在全区工会工作的前列。

2019年校工会工作的指导思想是:以习近平新时代中国特色社会主义思想特别是关于工人阶级和工会工作的重要论述为指引,在校党委、行政和区教育工会的领导下,按照中国工会十七大、市十四次工代会制定的各项目标任务,坚持以教职工为中心,聚焦融合发展,深化工会改革,着力建设学习发展的工会大学校、建功立业的工会大舞台、团结互助的工会大家庭、参与学校管理的工会大平台,充分引领教职工积极作为,创新奉献,为推动学校新一轮发展作出工会组织应有的贡献。

一、建设工会学习教育大学校,凝聚教工教育改革发展正能量

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,准确把握工会组织的新使命、新目标、新要求,在工作中全面体现、全面落实,形成新的生动实践。

1. 学习贯彻十九大精神,切实提高思想认识

深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的时代背景、科学体系、精神实质、实践要求,通过集体学习、专题学习,开展内容丰富、形式多样的形势任务教育,找准贯彻落实十九大精神的切入点、着力点,做到学深悟透甚解、精学细照笃行,推动工会条线工作往实里走、往深里走、往心里走。充分利用校报、网站等新闻舆论宣传阵地以及QQ、微信等新媒体,深入报道学习动态,造浓学习氛围,团结动员广大职工坚定信心、积极作为,把准改革方向、以服务群众为本、创新工作方法、敢于动真碰硬,不断提高工会组织的活力和工作力量,为我校高水平建成智慧校园多作贡献。

2.推进师德建设,提升教工素质修养

立师德:继续深入开展六个一的师德建设系列活动。组织一次师德规范学习会,举行一次师德报告会,开展一次师德实践活动,组织一次今天我们怎样做教师大讨论,举办一次照片里的故事征文评选,进行一次师德考核评价活动。通过系列活动进一步丰富师德规范内涵,激励广大教职工增强教书育人的责任感和使命感。

深入开展师德建设主题系列活动:3-5月开展双十佳三好教师” “师德建设先进分工会评选活动;开展168爱生行动先进个人评选;9月份开展第十二个师德建设月主题活动,在全校范围内掀起学爱生模范,做师德楷模的热潮;开展身边的榜样优秀教师事迹展活动;开展身边的榜样优秀教师事迹报告会专题巡讲,继续深入开展教师回报社会活动,组织教师走进社区、村组,开展义工活动;在全校形成修师德素养、展教师风采、做师德楷模的浓厚氛围。

强师能:师德高尚不仅是道德高尚,更应体现在传道、授业、解惑能力的提升上。学校始终把提高教师教育、教学、科研和管理能力作为师能建设的主体。将把提升青年教师的师德水平与提高他们的业务能力有机的整合在一起。组织开展青蓝工程,签订青蓝协议,开展青蓝工程优秀师徒评选;组织教学基本功竞赛,形象技能大赛,成长论坛等活动;倡导终生教育、终生学习的理念,开展“读好书、好读书”读书征文活动,引领教职工树立终生学习意识,丰富知识底蕴,苦练教学内功。促进更多的教职工埋首书海,品尝智慧果实。积极参与区教育工会2月份进行好书推荐活动,3月份购书赠书组织学习,全年评选读书征文、感动故事征文。

铸师魂:积极树立典型,引领更多教职工成长,开展优秀教师、优秀党员示范岗、示范教学活动,大力推广劳模创新工作室、名师工作室等经验,传递正能量。通过典型引领更多的教职工齐心聚力推动学校教育新成就。

3.弘扬劳模精神和工匠精神,增强教工精神动力

深化中国梦·劳动美主题教育,把社会主义核心价值观融入教职工教育教学生活各方面,转化为教职工的情感认同和行为习惯,激励广大教职工树立崇高职业理想,激发创先争优、岗位建功的精神动力。学习2018年度大国工匠年度人物,充分发挥先进人物的示范引领作用,推动更多技能人才的涌现出来。宣传学校2018年度武职工匠事迹,举行武职工匠讲堂活动和技艺展示活动。

二、建设工会民主管理大平台,依法维护广大教职工的合法权益

1.健全完善教代会制度,推进学校民主政治建设

依法规范教代会制度,有效保障教职工民主政治权利。坚持一年两次召开教代会,听取审议学校工作报告、发展规划、财务报告等重大事项,积极发挥职能作用,使广大教职工的知情权、参与权、表达权和评议监督权得到充分体现。2月举行第三次教职工代表大会,选举产生第三届工会委员会。进一步完善工会制度,大会闭会期间,教代会提案工作组对于学校的重大问题、教职工关心的热点难点问题、教师考核评优方案、奖金发放办法等广泛征求意见,形成方案,上报学校。

主动配合校务公开,切实履行民主管理与监督职能。形成党委领导、党政齐抓共管、相关职能部门密切配合、教职工积极参与和监督的校务公开领导体制和工作机制。

2.加强教工之家建设,不断丰富和充实的内涵

要继续开展教工之家建设,进一步增强教职工的主人翁意识以及对学校的认同感和归属感。把建家活动常规性工作和特色工作结合起来,在做好一般基础性工作的同时,更要着重在提升特色内涵上下工夫。今年我们要通过开展一会一品分工会特色工作案例征集活动,着力推进分工会工作的建设,推动全校教工之家内涵发展。通过多层面的展示,交流一会一品成果,促进各分工会间相互学习、共同提高,努力打造有亮点、有活力、有内涵的和谐幸福教工之家

3.畅通诉求渠道,依法维护广大教职工的合法权益

建立多层次、多渠道、多形式的工会维权机制,进一步畅通教职工合法利益诉求渠道,切实保障职工的知情权、参与权、选择权和监督权。开展一期学校发展金点子评选活动,以期征集更多适合学校发展的新方略。积极发挥工会在建立和谐劳动关系、构建幸福校园的工作中的作用,在涉及教职工利益问题上,工会要依法维护、依法调解,协助学校党政化解矛盾。

三、建设工会建功立业大舞台,满足教职工的精神文化需求

1.丰富业余文化生活,积极拓展教工文体沙龙活动

开展教工文体沙龙开展活动,开展音乐、舞蹈、书画、体育俱乐部活动,各分工会进一步拓展新项目,满足不同群体教工的兴趣需求。通过俱乐部沙龙活动,推动工会一会一品文化建设,建立学校教工文体品牌项目的长效机制,切实丰富教职工的业余文化生活。

2.加强人文关怀,促进广大教师的身心健康

针对当前教师工作任务繁重、身心压力大,容易患上身心疾病、产生职业倦怠,甚至引发极端消极行为等实际,积极组织心理健康援助,通过开展心理讲座、道德讲堂、师德讲堂、才艺讲堂等措施,引导教职工树立理性、平和、健康的良好心态。

3.组织文体竞赛,深入推进教工强身健体活动

认真组织好教职工参加校、区、市文体竞赛活动。着力培育和发展教工文体活动品牌,年内举行教工健身健步走、教工乒乓球比赛、教职工气排球比赛、女教师瑜伽、太极拳等俱乐部活动、教工象围棋赛、教职工趣味运动会等活动,为教师强身健体、舒缓压力、增加交流搭建平台、提供服务,丰富校园文化建设。积极开展职工普惠性活动,着力扩大工会活动影响力,努力提升教职工对工会活动的感受度。

四、建设工会大家庭,进一步做好关心关爱工作

1.切实做好困难教职工帮扶援助工作

巩固党的群众路线教育实践活动成果,增强服务意识,尽最大努力为教职工群众办实事、做好事。认真开展困难教职工帮扶活动,全面掌握困难教职工的实际情况,及时完善困难职工档案;继续组织好一年一度的一日捐活动,及时做好通知、指导、汇总等工作;高度关注教职工中特殊群体的利益诉求,加大对教职工帮困金的投入,不断加大帮困的范围和力度,利用元旦、春节、教师节等节假日广泛开展帮困送温暖活动。关心劳模的身体健康,认真做好劳模、优秀教师的走访慰问工作。

2.  不断完善教职工的健康保障工作

一是做好教职工的体检工作。进一步加强服务和工作指导,切实提高教工体检质量。二是继续开展健康讲堂,进一步推进教职工身心健康。

3.重视女工工作,维护女教职工的特殊权益

积极搭设平台,推进女职工组织建设。开展纪念三八国际劳动妇女节”108周年庆祝活动,开展三八红旗手评选活动,参与武进妇联“十佳佳侣”评选活动,进一步弘扬先进,引导广大女教工岗位建功。举办女职工女性学堂活动,帮助和引导女教工正确建立事业、生活及家庭的相互和谐的关系,增强女教工的幸福感。

五、争当工会改革实干家,争做职工信赖娘家人

1.加强工会自身建设,不断丰富工会工作内涵

选举产生第三届工会委员会,建立健全三届工会委员会制度,认真贯彻落实《中华全国总工会关于新形势下加强基层工会建设的意见》,进一步健全和改进工作作风,不断规范工作操作流程,联系教工,始终保持同教工的密切联系。深入推进争当工会改革实干家,争做职工信赖娘家人主题实践活动,推动各分工会密切与教职工群众的联系。在全校工会系统广泛深入开展调研,以调研、座谈促进工会干部工作作风的持续改进、促进工会重点工作的有效落地。加强工会财务工作,建立健全工会经费审查审计监督制度,收好、管好、用好工会会费、经费,更好地为工会工作服务、为职工群众服务,自觉接受经审组织的审查和广大教工的监督。

2.加强工会干部队伍建设,不断提升服务职工的能力和水平

加强学习与培训,推进工会工作创新发展。要围绕贯彻落实中央、市委群团会议精神,结合上级工会和校党委要求,注重学习研究,谋划工会工作创新思路和工作重点,正确处理好工会工作与全局工作的关系,贯彻实施好工会改革要求,把工会组织自身改革创新作为推进工会工作发展的根本动力。加大工会干部培训力度,要积极创造条件,拓宽工会干部学习交流和培训的渠道和平台,增强教育培训针对性和实效性,提高工会干部做好新形势下教职工群众工作的能力。

3.加强工会理论研究与信息工作,推动工会工作创新发展

继续加强工会理论研究工作,提高工会理论研究水平,充分发挥分会和分会研究会的作用。注重用理论研究成果指导实际工作,推动工会工作创新发展。加强工会信息宣传工作,注重工会网页建设,运用互联网+”思维,努力实现思维创新与能力提升,面对新的机遇与挑战,努力适应时代新发展,适应群众工作新要求,提高服务能力,努力实现资源共享互补,扩大工会工作的影响力。

                  江苏省武进职业教育中心校工会

                     0一九年二月十五日

江苏省武进职业教育中心校2019年工会重点工作安排

一月

1.分工会工作年度目标考评,工会先进集体和积极分子评选

2.开展“2018年校园十大新闻评选活动

3.开展“2018年十大影响力人物评选活动

4.开展2019迎新春退休教职工新春团拜会

5.开展2018年部分教工退休欢送会

6.开展2018年校工会工作年度目标考评,工会先进集体和积极分子评选

7.春节期间慰问走访困难教师、重病教师和部分退休教师

二月

1.制定2019年工会工作计划

2.召开第三次教职工代表大会换届选举三届工会委员会

3.召开工会委员会议

4.召开女职工委员会议

5.分工会一会一品特色项目申报

6.召开教工之家建设,工会制度文化建设和网络信息化工作机制建设研讨会

7.2月份进行好书推荐活动

三月

1.开展三八节庆祝活动,开展女教职工健康体检、女性学堂、踏青活动等

2.开展“读好书、好读书”中华经典诵读及开展证书征文活动

3.开展教职工俱乐部活动

4.开展道德、才艺讲堂

5.开展学习型家庭评选活动

6.组织教职工健身健步走竞赛

7.参加武进区教育工会2018年工会工作年度目标考评

8.开展双十佳三好教师师德建设先进分工会评选活动

四月

1.开展道德讲堂活动

2.组织教职工气排球比赛

3.开展慈善一日捐活动

4.开展168爱生行动

6.开展道德、才艺讲堂

7.开展照片里的故事征文评选活动

五月

1.开展和参加阅读润泽心灵、阅读改变人生读书征文活动

2.开展和参加青年教师成长论坛活动

3.组织教职工体检

4.开展工人先锋号集体评选,学习型标兵、敬业型标兵、创新型标兵评选活动

5.开展武职工匠技艺讲堂活动

6.“今天我们怎样做教师大讨论

六月

1.上半年退休教工欢送会

2.一会一品评比活动

3.民主评议活动

4.召开教代会

5.工会工作阶段总结

6.俱乐部展示活动

7.开展道德、才艺讲堂

七月、八月

1.教师学习、培训与休养

2.开展阅读润泽心灵、阅读改变人生读书活动

九月

1.开展庆祝教师节活动,召开新入职青年教师座谈会及入职宣誓

2.开展第十二个师德建设月活动

3.开展青蓝工程师徒结对活动和青蓝工程优秀师徒评选活动

4.开展教职工回报社会行动,组织教职工走进社区、村组。

5.开展道德、才艺讲堂

6.开展武职工匠技艺作品展

十月

1.开展教职工趣味运动会

2.开展不忘初心铸魂,牢记使命迈征程师德主题演讲

3.开展道德、才艺讲堂

十一月

1.组织教职工羽毛球比赛

2.举行青年教师形象技能大赛

3.开展道德、才艺讲堂

4.组织教职工秋日拓展活动

5.参加武进区气排球比赛

十二月

1.开展2019年分工会年度总结,校工会工作总结

2.开展帮困互济申报工作

3.开展送温暖工作

4.举办2019年下半年退休教工欢送会

5.开展道德、才艺讲堂

6.“2019年校园十大新闻评选活动

7.2020迎新春退休教职工新春团拜会

 

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